Bayer AG - HS Survey und Dialog

Während moderne und innovative Konzepte der Arbeitssicherheit auf vereinheitlichten gesetzlichen Standards basieren, fokussieren umfassende Initiativen der unternehmensweiten Gesundheitsförderung auf sehr verschiedene Inhaltsbereiche und Zielstellungen. Um beide strategische Gestaltungsfelder des Gesundheitsmanagements sinnvoll miteinander zu verknüpfen, bedarf es integrativer und evidenzbasierter Lösungen. Das übergeordnete Ziel des gemeinsamen Projektvorhabens mit Bayer ist die systematische Weiterentwicklung und nachhaltige Implementierung eines zentralen Management-Tools zur globalen strategischen Steuerung, lokalen operativen Umsetzung von passgenauen Ableitung von Maßnahmen und zur Evaluation globaler sowie lokaler Gesundheits- und Sicherheitsprogramme.
 

Einen bedeutsamen Bestandteil des Projektes bildet hierbei auch die Neugestaltung und Automatisierung einer wissenschaftlich fundierten Mitarbeiterbefragung. Dies wird differenziert und automatisiert evaluiert um eine praxisnahe und evidenzbasierte Ableitung von wirksamen Maßnahmen zu ermöglichen. Auf Basis des bisherigen Gesundheitsbefragungssystems konzipieren wir gemeinsam mit Bayer ein digitales Survey-Instrument sowie eine Toolbox zur effizienten Steuerung des BGM. Das neu entstehende HS Survey- und Dialog-System bildet somit ein evidenz- und kennzahlengeleitetes Instrument, welches die ganzheitliche Analyse der Arbeitsgestlatung, individueller Faktoren sowie gesundheits- und sicherheitsbezogener Bedarfe ermöglicht. Im Vordergrund stehen hierbei auch die Ableitung ganzheitlicher Profile unter Berücksichtgung der vielfältigen Teilbereiche und Standorte unter Einbezug von komplexen Zusammenhangsmustern sowie selbstlernenden Algorithmen. Im Rahmen der Toolbox werden die Ergebnisse und Profile mit Empfehlungen zu gesundheitsförderlicher Arbeitsgestaltung verknüpft und zur Bereitstellung von umsetzungsrelevanten Informationen für Akteure des betrieblichen Gesundheitsmanagement.

Laufzeit:

2020 - 2023

Partner:

Bayer AG